fleurs de comportement

Depuis trois ans, j'utilise un système de feux pour évaluer le comportement des élèves au cours de la journée selon le principe des fleurs de comportement utilisée en cycle 2 surtout.

feux_comportement

J'ai, pour la première période, utilisé les fleurs de Lilipomme : là

Et les fleurs, ça va bien pour les cycle 2 m'ont fait comprendre mes élèves de CM ! J'ai donc modifié le dessin pour satisfaire leur envie de changement !

D'abord avec un bateau (pour les gars...)

Bateaux_semaine

et pour cette période avec une île déserte (notre projet sur les pirates ne m'a pas du tout influencée ...)

Iles_semaine

Si vous avez des idées pour la période suivante, je suis preneuse !!!

Un petit rappel pour ceux et celles qui découvriraient le principe : toutes les étiquettes élèves sont dans la zone verte en début de journée et selon leur comportement passent en orange puis en rouge (assez exceptionnel dans ma classe cette année, je dois dire...).

Pour ma part en fin de journée, je note dans le cahier de liaison de la classe les élèves en orange et rouge. En fin de période, je récompense les bons comportements : les élèves ayant moins de deux oranges (sans rouge évidemment !) peuvent choisir une carte postale parmi le stock que ma copine Nanoute m'a ramené d'Inde l'été dernier !

C'est plutôt efficace, ils adorent et les élèves les plus pénibles essaient de s'améliorer (il m'arrive aussi de récompenser les progrès...) et sont de toute façon très frustrés de passer à côté de la carte postale !

Comments

[Vefa]

Hey, pas mal, je vais tester ça et je te montre !

[Nanoute]

Je n'avais pas bien lu ; je vois que ton projet pirate dure toute l'année. Alors voici ma proposition pour la prochaine période :

un symbole de tete de mort comme sur les drapeaux de pirates. Non ? Ca ne le fait pas ?

[Nanoute]

Quel est ton projet pour la période suivante? (c'est pour te donner des idées). Est-ce que tu veux rester dans le thème des pirates ? Si oui, ca pourrait etre un coffre à trésor.

Pour les cartes postales, c'est à eux qu'il faut dire merci : http://www.eyesee.in/

;-)